- Szczegóły
- Odsłon: 288
Szkolny wolontariat
Wolontariat jest działaniem, które pozwala rozwijać wśród młodzieży postawę alternatywną do konsumpcyjnego stylu życia i uzależnień. Stwarza okazję do wyszukiwania autorytetów i budowania świata wartości, pomaga w rozwijaniu zainteresowań, w szukaniu pożytecznej formy spędzania wolnego czasu. Podejmowana wśród uczniów - wolontariuszy aktywność, wpływa pozytywnie na rozwój ich osobowości, jest również ważna i pożądana, bowiem ma wymiar edukacyjno – wychowawczy.
Szkolny wolontariat stwarza możliwość kształtowania osobowości młodego pokolenia po to, aby lepiej rozumieli to, co się wokół nich dzieje, by mogli skutecznie angażować się w działalność społeczną na rzecz potrzebujących.
Cele wolontariatu:
Celem jest wypracowanie systemu włączania młodzieży do działań na rzecz rzecz szkoły i środowiska lokalnego.
1. Niesienie pomocy innym poprzez akcje charytatywne:
- organizacja zbiórek finansowych i rzeczowych
- udziału młodzieży w akcjach charytatywnych ogólnopolskich, środowiskowych
- wspieranie osób ciężko chorych,
- inne prace w zależności od potrzeb.
2. Wykształcenie umiejętności właściwego i przyjaznego komunikowania się z drugim człowiek.
3. Czerpanie zadowolenia i satysfakcji z bezinteresownej działalności na rzecz innych.
4. Pokazanie innym, jak można spędzić pożytecznie wolny czas.
5. Rozwijanie twórczych postaw i uczuć empatycznych.
6. Wspieranie ciekawych inicjatyw młodzieży szkolnej.
7. Kształtowanie umiejętności działania zespołowego.
CECHY WOLONTARIUSZA
- dużo optymizmu i chęć do działania
- motywacja do niesienia pomocy potrzebującym
- umiejętność wygospodarowania wolnej chwili
- odwaga, empatia i otwartość
- odpowiedzialność, wrażliwość, systematyczność
- kultura osobista
KODEKS ETYCZNY WOLONTARIUSZA
Być pewnym Zastanów się, dlaczego chcesz pomagać innym ludziom.
Być przekonanym Nie oferuj swej pomocy, jeżeli nie jesteś przekonany o wartości tego, co robisz.
Przestrzegać zasad Nie krytykuj rzeczy, których nie rozumiesz. Może okazać się, że mają swoje uzasadnienie.
Mówić otwarcie Pytaj o rzeczy, których nie rozumiesz. Nie pozwól, by tłumione wątpliwości i frustracje odciągnęły Cię od tego, co najważniejsze bądź zmieniły w osobę stwarzającą problem.
Chętnie uczyć się Rozszerzaj swoją wiedzę.
Stale się rozwijać Staraj się wiedzieć jak najwięcej o Twojej organizacji i pracy.
Nie sprzeciwiać się kontroli nad sobą Będziesz pracował lepiej i z większą satysfakcją, wykonując to, czego od Ciebie się oczekuje.
Być osobą, na której można polegać Praca jest zobowiązaniem. Wykonuj to, co zgodziłeś się zrobić. Nie składaj obietnic, których nie jesteś w stanie spełnić.
Działać w zespole Znajdź dla siebie miejsce w grupie. Samotnik działający na własną rękę jest mało skuteczny